Umowy cywilnoprawne – kiedy są korzystne, a kiedy ryzykowne
Umowy cywilnoprawne są legalnym i często bardzo praktycznym narzędziem współpracy. Problem zaczyna się dopiero wtedy, gdy ich nazwa mówi jedno, a codzienna praktyka drugie. Jeżeli w rzeczywistości ktoś pracuje jak etatowy pracownik, pod kierownictwem, w określonym miejscu i czasie, to sama etykieta „zlecenie” albo „dzieło” nie ochroni firmy przed zarzutem obejścia prawa pracy. Państwowa Inspekcja […]
Umowa o pracę vs B2B – co bardziej się opłaca w 2026
W 2026 roku odpowiedź brzmi: to zależy, ale znacznie bardziej niż jeszcze kilka lat temu trzeba patrzeć nie tylko na „ile wychodzi na rękę”, lecz także na ryzyko prawne, realny model współpracy i to, czego oczekują obie strony. B2B nadal wygrywa elastycznością i często niższym kosztem po stronie firmy, a dla specjalisty bywa korzystniejsze podatkowo. […]
Okres wypowiedzenia umowy o pracę w 2026 roku? Poradnik
Zmiana pracy to zawsze mieszanka ekscytacji i stresu. Nowa oferta brzmi świetnie, ale zanim podpiszesz umowę w nowym miejscu, musisz „wyjść” z obecnego etatu. Kluczowym elementem jest właśnie okres wypowiedzenia – czas, który upływa od momentu złożenia rezygnacji (lub otrzymania wypowiedzenia od pracodawcy) do dnia, w którym formalnie kończy się Twoja umowa o pracę. W […]